安徽泾县下面的朱家涝是一个在地图上都很难找到的地方，历史也容易忘记这里，除了一次皖南事变。顶山庵、仙峰山、新岭、大峰尖等群山将朱家涝团团围住，朱小浦就生在这里。
现在朱小浦的身份是“山山快修”的创始人兼CEO。“山山快修”成立于2014年，经过三年多的运营，已在全国15个省会城市建立机构，管理全国1000人的自营服务团队、1000家的合作服务商和超过20000名的服务技师，提供24小时家电上门安装和维修服务。
“2017年，我们做了40多万单，年营收4000万，GMV接近一亿元。” 朱小浦在采访时向创业家最美生意记者透露。
家里兄弟姊妹四人，他最小，但他一直在供养父母并经常给哥哥姐姐家贴补家用。但在那个春节，他跟家里谈了一个方案，“3年内除了供应孩子学费、生活费，就不再给家里打钱了”。
创业时，朱小浦40岁整。前面近二十年的时间，他不断工作，来供养家人和积累财富。直到2014年，他才决定投身创业浪潮之中。
1995年从专科学校毕业后，朱小浦开始在安徽乐普生商厦做收银、出纳，这是他走出大山留在城里的第一份工作。之后他升任到负责运营和管理，一干就是七年。
2002年，朱小浦带着憧憬和梦想来到一家度假村酒店做管理，成为北漂大军中的一员。但第二年就爆发了，酒店逐渐。
就在那时，朱小浦看到苏宁“百名店长工程”的招聘广告。全国总共招了200人，其中招了39人，朱小浦是那三十九分之一。朱小浦从单店店长做起，一直干了10年。这个10年影响了朱小浦一生的，也培育了他的创业基因。
如果说做店长的经历锻炼了朱小浦的管理能力和运营能力，那么另外的两段工作经历则对他创办“山山快修”有着更为关键的影响。
一个是2009年在售后服务中心工作，带领3000多名技师提供家电上门安装维修服务，为他日后创业寻找方向和积累资源打下了基础；另一个是2013年在红孩子负责全国的线上运营，正值移动互联网兴起，他判断用“互联网+”来解决家电线下服务已经成为一种可能。
2009年2月，朱小浦被调到苏宁内部负责服务板块售后服务中心，小浦发现当时的服务、服务流程都比较紊乱。“维修师傅接单后，想得不是更好地解决用户问题，而是自己怎样能够方便省事”，朱小浦介绍称，“师傅不会管维修订单的早晚，只会根据自己的远近和方便选择先去哪家维修”。
首先，在内部开管理干部的会，强调要修正服务；其次，让基层管理师傅的人员明确派单先后流程，好维修的次序；最后，对3000多名“维修大军”进行细致的管理。
第一，朱小浦经常一早五、六点钟到各个维修网点找师傅交流谈心，改变他们的服务意识。第二，设立励机制，鼓励被客户表扬的师傅；第三，加强和店面的沟通，了解客户需求，减少投诉量；第四，安排宣传员，进行正向的宣传引导。
另一个深深影响朱小浦的是他在红孩子的经历。红孩子成立于2004年3月，是以母婴类为主的B2C电商平台。2012年09月，苏宁以6600万美金将其收购。随后，朱小浦被派到红孩子，负责全国的线上运营。
原来线下是朱小浦的主要战场，现在转到线上，带给了他巨大的思维冲击。也让他不断思考线上线下结合的玩法，进而产生了“山山维修”这种用O2O模式解决家电维修问题的想法。
2012年“京苏价格战”后，人们从网上购物的类型从鞋帽服饰向数码家电延伸。海尔、美的、格力等“白电”生产品牌愈加重视线上渠道，将更多的产品铺到网上。
2014年，中国电商行业快速发展，阿里、京东相继在这一年登录美国资本市场，大平台IPO再次掀起家电品牌“触网”的速度。
越来越多的家电通过线上、线下的双渠道走进千家万户，“京东、天猫和其它商家可以将产品卖到全国各地，但安装维修服务却很难跟得上”，朱小浦觉得“家电后市场”大有可为。
朱小浦切入的“家电后市场”就是提供家电的上门安装、维修、保养等服务，“山山快修”就相当于家电维修版的滴滴。之所以叫“山山快修”，是因为“我的小名叫山山，我也是从大山出来的，对大山有感情”，朱小浦向创业家&i黑马记者介绍。
“山山快修”最开始走了一条以to C为主、toB为辅的稳健发展模式。“做一个家电安装维修服务的系统，连接用户和师傅”，朱小浦称，“全国14亿人，这个需求很大，一单挣一块钱，就不得了”。
首先是软件开发问题，因为初次创业，朱小浦没有CTO、COO等搭档，系统软件外包给了第三方，耗费了大量的时间，直到2015年6月才开发出来。其次，软件开发后，订单数量和收入很少，在房租和工资的下，100万的资金迅速告急。
已经没有多余的钱去撬动C端用户了，朱小浦不得不转变战略方向主攻B端客户兼顾C端用户的积累。看似小小的转换却盘活了整个业务模式。
朱小浦找到了链家旗下的自如，详细研究了自如在服务租客过程中对维修的需求和存在的痛点，了解到自如做房屋租赁，有很强的家电维修需求，但不得不找很修服务的师傅和网点。这就埋下了很多问题，“第一，需要人管理网点和师傅，管理成本很大；第二，给每个用户提供的服务很难标准化；第三，在监管和核实方面也不容易；第四，无法在全国发展中做配套的服务复制”。
现在复盘来看，“山山快修”就是不断做两件事，两件事交叉进行，互相促进。一件是“为师傅找最好的订单”，另一件是“为厂商找最好的师傅”。
最开始的“种子”维修师傅是朱小浦在工作时积累出来的，“我负责售后时，手下管着3000多个师傅，一开始很容易招募到100个师傅”。
伴随订单不断增加，“山山快修”开始大量招募维修师傅。通过师傅介绍师傅，上58同城等招聘网站，混进维修师傅的QQ群“山山快修”通过的方式快速完成维修师傅量的积累。
当然，“山山快修”自身的吸引力也很大。给师傅高达80%的维修分成，以及越来越多的订单量，不断吸引了更多的维修师傅和网点入驻。
京东、天猫等电商平台本身就没有家电售后服务点，之前他们会和各地不同的服务网点合作，而现在接入“山山快修”就能解决很多问题。第一，节约管理成本；第二，节约人力成本；第三，节约时间成本；第四，节约运营成本；第五，也是最重要的一点，山山快修能提供全国标准化的服务，系统直联、服务统一、形象统一、价格统一。
美的、海尔、格力等家电大品牌有能力在各地设代理商和服务点，但很多中等体量的品牌就很难在全国各地做好售后服务工作。并且，即使是大品牌，其各地代理商也都是割裂的，当遇到其它代理商的单子或者电商销售的单子时，都会推诿扯皮。
一方面为上游家电渠道、家电品牌以及全国的大客户提供全国一站式低成本的家电安装、维修的交付；另一方面又为服务技师提供源源不断的优质订单，满足技师的就业需求。
经过三年多的运营，“山山快修”已在全国15个省会城市建立了管理机构，管理着全国1000人的自营服务团队、2000家的合作服务商和超过20000名的服务技师。
利用人脉、经验和服务不断扩大订单量和维修师傅数量，同时将维修服务深入到村镇，重度垂直家电后市场的“山山快修”不断构筑起自己的行业壁垒。
“苦差事”一开始也许不是创业风口，但永远都是最靠谱的生意。如同当年58同城不厌其烦地将一个个小广告搬到互联网上，“山山快修”也是不辞辛劳地对接好全国的客户和师傅，将维修这个服务做到极致。
朱小浦表示，维修师傅多数来自农村，在城市工作二、三十年，劳累一辈子赚点钱养家糊口，等做不动了回到农村可能会面临没钱养老、没钱看病的窘境。创业以来，他将更多的服务佣金给到师傅，并为每一个订单购买120万的保险，立志推动家电服务业成为受人尊重的行业。
现在是IOT的时代，互联的时代，传统家电维修已经开始向智能家电、家居、安防的服务延伸。2018年，山山快修正式布局智能家电、家居和家庭安防的上门服务板块。目前，智能门锁的订单量增速迅猛。
为了使维修师傅能赶上时代的脚步，“山山维修”也开始不断培训平台上的师傅。在为toB客户做好服务的同时，能够为全国200万家电服务业的从业人员提供一个再学习、再就业的服务平台也是山山快修的一份社会责任。
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