为满足国家电投集团能源有限公司（以下简称“公司”）工作需要，经研究决定，面向社会招聘有关专业管理人员，现将有关事宜公告如下：
国家电投集团能源有限公司是国家电力投资集团公司在的区域性全资子公司，于2016年11月26日宣布组建,与国家电投集团蒙东能源有限责任公司、霍林河露天煤业股份有限公司（股票代码002128）一体化运作,核算。现有39家单位，资产总额721.06亿元，正式员工13471人，所属企业主要分布在通辽、赤峰、锡盟、鄂尔多斯、包头、呼和浩特等地。
公司是国家电力投资集团公司首个产业集群，是一个煤炭、火电、新能源、电解铝等产业一体化协同发展的大型综合能源企业。现有煤炭产能8100万吨，其中霍林河煤田4600万吨、白音华煤田3500万吨；火电装机679.9万千瓦；新能源装机143.2万千瓦，其中风电装机106.2万千瓦、光伏装机37万千瓦；电解铝运行产能86万吨。
“十三五”期间，公司将按照国家电力投资集团公司奉献绿色能源的企业和建设具有全球竞争力的世界一流清洁能源企业总目标，以“2035一流战略”为统领，瞄准“零死亡、零亏损、零拖期”三个目标，围绕公司“建设世界一流清洁综合能源企业”的子战略目标和“十年五跨越奋斗五十亿”的发展目标，煤为核心的产业一体化协同发展思，以智能自备电网建设为龙头做强做优做大霍林河、白音华煤电铝循环经济产业集群，以清洁能源为主导建设赤峰、乌兰察布、锡盟浑善达克、阿拉善四大千万千瓦级可再生能源，打造集群化、化、国际化发展的世界一流清洁综合能源企业。
1.认同企业核心价值观，具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有较强的沟通协调能力和创新意识。
符合选聘条件的人员采取网名的方式，报名时间为自本招聘公布之日起，截止2019年9月20日，逾期不予受理。应聘者需将以下报名资料发至报名邮箱：
2.相关证件，包括身份证、学历/学位证书、专业技术职务资格证书、各类荣誉证书的扫描件电子版；
3.竞聘报告的Word电子版。竞聘报告内容包括个人基本情况、工作经历、工作业绩，重点说明对应聘岗位的竞聘动机、工作设想、工作思，字数要求1000字左右。
根据选聘岗位要求和资格条件进行资格审查。审查合格者准予进入下一考核程序。每个岗位资格审查合格者与招聘职数比例至少应为2：1，如合格者不足则取消招聘岗位。
资格审查合格者参加理论考试。理论考试采取闭卷形式，内容包括：企业文化、安全管理、专业知识等。理论考试成绩满分为100分，权重占公开选聘考核总成绩40%。
3.随机问答由评委随机提问，考核应聘者的综合能力。面试考核满分为100分，权重占公开选聘考核总成绩60%。面试成绩低于60分不再进入考察程序。
根据笔试和面试两项考核成绩，加权计算总成绩，总成绩由高至低排序确定考察人选，考察人选与对应选聘岗位数量为1:1。组织考察测评优称率、谈线%。不涉及提拔任职的，不需要进行组织考察，由其所在单位出具廉洁自律情况说明、工作鉴定和近3年年度综合考核评价结果。
根据公开选聘考核情况，结合健康体检结果，提出选聘人员任用，提交公司党委会审议确定，任用人选公示5个工作日。
对公示后未发现影响任用问题的，办理任职手续。任用人员实行试用期制度，试用期为半年。试用期满，经考核胜任试任职务的正式任职，试用期计入任职时间；不胜任的根据工作需要安置工作岗位或依除劳动合同。
（三）受原单位党纪、政纪处分尚处责任追究期内的不得参加选聘;受司法机关或纪检监察部门审查，尚未有结论的不得参加选聘。
（一）参加选聘人员要自觉遵守有关和要求，不准弄虚作假，不准搞非组织活动。若提供个人信息与真实情况不符或进行非组织活动，一经查实，将取消其选聘、任用资格。
（二）工作人员严格遵守组织人事工作纪律，严格执行保密制度和回避制度，不准泄露工作过程中的任何情况；对违反工作纪律的工作人员，视情节轻重，给予教育、调离工作岗位或党纪、行政处分。属兔的今年多大